Lucca : leader à impact sur le marché des suites RH selon le rapport Markess Blueprint Télécharger le rapport
Solution Socle RH
Gamme Timmi
Gamme Poplee
Gamme Cleemy
Gamme Pagga
Prenez le pouls des équipes, agissez sur leur bien-être et améliorez leur engagement
Mesurez l’engagement de vos collaborateurs
Des enquêtes ludiques, simples et rapides à paramétrer et à déployer.
Analysez les résultats des sondages
Des résultats consolidés et accessibles par les managers et les RH.
Améliorez le bien-être au travail
Des conseils concrets à la fin de chaque enquête pour améliorer immédiatement le bien-être au travail.
Les informations clés en un coup d’oeil
L’espace dédié aux RH et Manager met automatiquement en avant les éléments qui méritent votre attention.
Analyse détaillée de chaque réponse.
Retrouvez les résultats et leur évolution par question, ainsi que les commentaires laissés par vos collaborateurs pour une analyse qualitative.
Les sujets clés rapidement identifiés
Les couleurs chaudes et froides vous aident à identifier les équipes à surveiller et les piliers à améliorer à chaque niveau de l’organisation.
Échange confidentiel
Réagissez et poursuivez la discussion à partir d'un commentaire tout en préservant la confidentialité de l’échange et collectez ainsi des retours terrains plus précis.
Des modèles de campagnes clés en main
Choisissez parmi nos modèles de campagnes les sujets que vous souhaitez mesurer ou élaborez vos propres questions.
Envoi de Bloom entre collaborateurs
Un merci ne coûte rien mais peut rapporter gros. Encouragez la reconnaissance et recueillez les fruits d’un état d’esprit bienveillant.
« Poplee Engagement permet de débloquer la parole, d’être très réactif et de ne pas laisser s’accumuler les petites frustrations du quotidien »
– Anne-Laure Chapuis, Responsable catégories Marché Senior - Bel France
Le premier actif de l’entreprise est son patrimoine humain. Pour le développer, commencez par lui accorder du crédit en donnant la parole à vos collaborateurs.
Les enquêtes d’engagement Poplee Engagement mesurent les ressentis des équipes et les transforment en actions concrètes qui améliorent durablement la QVT.
Poplee Engagement facilite l’identification des sujets qui motivent ou non vos salariés. Mais sa véritable valeur réside surtout dans la discussion qu’elle suscite pour corriger la situation.
En d’autres termes, la QVT n’est pas un sujet simple, c’est juste le logiciel Poplee Engagement qui l’est. Voyez plutôt.
Les enquêtes de Poplee Engagement sont entièrement configurables selon vos besoins : nombre de questions, contenu, population ciblée, fréquence d’envoi et accès aux résultats. La plateforme se charge de la logistique des envois d’emails pour que vous n’ayez qu’à vous concentrer sur les besoins des équipes.
Charge de travail, esprit d’équipe, sentiment d’appartenance, chaque levier de motivation est mesuré et synthétisé dans votre tableau de bord. Vous identifiez en un coup d'œil les scores d’engagement par thématique et les axes d’amélioration par équipe.
Quantitatifs mais également qualitatifs, les résultats anonymes permettent de creuser plus en profondeur certains sujets.
Vous voulez engager vos collaborateurs ? Commencez par faire en sorte qu’ils aient envie de répondre à vos questions. Le design, la longueur et le ton des questionnaires ont été pensés pour favoriser un taux de participation élevé . Ils sont courts, ludiques et anonymes.
Un merci coûtera toujours moins cher qu’un baby-foot.
Développer la reconnaissance dans votre entreprise est l’action la moins coûteuse et la plus efficace pour développer l’engagement des collaborateurs. Poplee Engagement vous propose d’envoyer un mot de reconnaissance à un collègue.
